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  GB/T23331:2012 新版 能源管理体系 实施  
 
发布时间:2013.09.13 新闻来源:精标管理咨询事业部 浏览次数:
 

ISO50001:2011/ GB/T23331:2012 新版 能源管理体系 2013 年10月01日实施

我国能源管理体系国家标准GB/T23331《能源管理体系要求》于20121231发布第二版,2013101实施。GB/T23331:2012新版 能源管理体系 要求 等同ISO50001:2011标准。该标准以降低能源消耗、提高能源利用效率为目的,针对组织活动、产品和服务中的能源使用或能源消耗,利用系统的管理思想和过程方法,在明确目标、职责权限、程序和资源要求的基础上,进行全面系统策划、运行、检查和改进,以高效的节能产品、实用的节能技术和方法以及最佳的管理实践为基础,降低能源消耗,提升能源利用效率。

   根据《“十二五”节能减排综合性工作方案》《万家企业节能低碳行动方案》,国家组织开展万家企业节能低碳行动。要求万家企业要按照《能源管理体系要求》,建立健全能源管理体系。“十二五”期间,万家企业实现节约能源2.5亿吨标准煤。

  能源管理体系标准适用于各种类型、规模和提供不同产品的组织,标准规定了能源管理体系的要求,使组织能够根据法律法规、标准和其他要求识别其能够控制和能够施加影响的能源因素,建立并实施能源管理体系。

  能源管理体系借鉴ISO9000ISO14000的理念和思想、强调规范各种能源管理制度和措施、注重识别和利用适宜的节能技术和方法,以及最佳能源管理实践和经验,达到节能减排的目的。

  能源管理体系能够提高组织能源效率、降低能源成本和风险、改善环境绩效、增加能源安全、推动组织创新和树立良好社会形象。

  精标管理咨询&培训在制造加工、服务领域开展能源管理体系应用研究和实践工作中,帮助了众多企业实现能源节约的战略目标。

  精标管理咨询专家团队可以对组织提供能源管理体系差距分析服务,通过对标准实施答疑和实施指导、对组织建立的能源管理方案及程序进行评价,指出存在的差距、并对相应改进进行确认,从而实现组织的能源战略目标。

东莞精标咨询培训提供:能源管理咨询、能源管理培训、ISO50001咨询、ISO50001培训、GB/T23331:2012咨询、GB/T23331:2012企业内训,GB/T23331:2012应用指导,GB/T23331:2012管理咨询,能源因素识别,能源因素识别,GB/T23331:2012管理体系、ISO50001管理体系咨询、ISO50001标准应用培训、ISO50001认证咨询,ISO50001疑难杂症专案、ISO50001内审员培训、GB/T23331:2012内审员等服务。

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